Birçok kişinin @solsticefi hakkında içerik ürettiğini görüyorum sorun → Solstice içeriğinin %99'u aynı "Gün dönümü'nde X sayıda Flare var!" "Solstice TVL 300 milyon dolara ulaştı (bugün bunu sıkça göreceksiniz)" "Daha fazla Fare nasıl alınır" Eğer benzersiz olmuyorsanız, çok az kişi içeriğinizi tüketmek isteyecektir çünkü insanlar zaten yüzlerce diğer içerik üreticisinden "içeriğinizi" görüyor Bunun yerine, yapmanız gerekenler: (1) keşfetmek/öğrenmek istediğiniz yeni bir şeyi deneyin (vibekodlama/video içeriği/alanlar/kupürasyon vb.) (2) Kendin ol, başkalarını "taklit etmeye" çalışma, çünkü işe yarıyor gibi görünüyor ((1)'e geri dön) sevdiğini yap, ilgini çekeni yap ve eğlen (3) Benzersiz ol, içeriğinizi niteliksel kılacak şey, insanların genellikle gördüğünden ne kadar farklı olmasıdır, fazla düşünmeyin, bunun için sadece kendiniz olmanız gerekiyor CT'de "başarı kazanan" insanların çoğunu izlerseniz, hepsi kendi tarzında benzersiz ve farklı bir şey getiriyor, içerik oluşturmaya InfoFi dahil olmak üzere her alanda böyle yaklaşmalısınız çünkü içerik yaratma şekli ve insanların takip etmek istediği bir marka

Az önce @anda765 ile bir telefon görüşmesi yaptım dün Xeet'e saldırdı ve gönderilerinden birinde bundan bahsetti tartışmak yerine ona fikirlerimizi paylaşmak için hızlı bir telefon görüşmesi yapmak isteyip istemediğini sordum → hadi gidelim dedi işte TL; Çağrımızın DR'si: - Düşüncelerimizi paylaşmak ve açık fikirli olmak, bizi hem öğrenmeye hem de önyargılı görüşlerimizi düşünmeye yönlendirdi - Xeet, "platformlarını daha iyi hale getirmeye" çalışarak doğru şeyi yapmış olabilir, ancak bunu yanlış şekilde yaptı - Xeet ekibinden büyük bir bilgi eksikliği var - "Ne Yapılmalıydı": bilgi / kural vermek → uyulmadığı takdirde kesildi - Ne yapıldı: Kesildi → hala gerçek bilgi yok - İçerik > itibar peki ya "saygın" olmayan bir içerik oluşturucunun içeriği projenin kendisinden niteliksel olarak görülürse? - Xeet, platformunu kullanan içerik oluşturucuların küratörlüğünü yapmak istiyor ancak platformu kullanan projeler bu konuda ne söylüyor? - "Döngüdeki insan" her zaman iki taraflıdır ve her zaman öyle kalacaktır, bunun bir çözümü, herkese birçok zorlukla birlikte gelen içeriği/profilleri inceleme fırsatı vermek olacaktır - Ekiple iletişim kurmanın gerçek bir yolu yok, bir nedenden dolayı anlaşmazlık yok ama insanlar ekipten görülebilecek gerçek geri bildirimler veremiyorlar - Slashing acımasızdı ve çoğunlukla "küçük içerik oluşturuculara" odaklandı, ancak büyük olasılıkla bir slashed'i hak eden bazı büyük içerik oluşturuculara dokunulmadı - İtibar, bazı hesapların daha küçük içerik oluşturuculara karşı cezalandırılan bu tür taktikleri kullanmasına izin vermek için bir argüman mı? ve aslında daha birçok nokta.... İki kişi fikirlerini paylaştığında ve konumları ne olursa olsun birbirlerini gerçekten dinleyip anlamaya çalıştıklarında, konuşmanın sonucu oldukça verimli olacaktır açık fikirli olun ve zaman ayırdığınız için tekrar teşekkür ederim Anda!

@KaitoAI yakında bir "HUB" başlatacak gibi görünüyor diğer InfoFI platformları durmadan sevkiyat yaparken, Kaito birkaç haftadan beri gölgelerde sessiz Fırtına öncesi sessizlik mi?