Spellguardの主張は、後から見ればとても明白です。私の言葉を覚えておいてください。みんな新しいスタートアップで6ヶ月後にこうなることを予想していたかのように振る舞うでしょう - 企業が従業員を解雇することは株主のためのPR劇となります。すべての企業がそれを模倣し、私たちは無意識に企業間のエージェント的相互作用に陥ってしまいます - こういった状況に対する説明責任のシステムがない - ソフトウェアエンジニアは、根本的に自己改善している技術を必死に商品化またはトークン化しようとしています。現在、職人技を担う才能あるエンジニアにとって最大の役割は、セーフガードシステムの開発です。AIの知性や創発的価値体系が急速に理解を超えていく中で、AIに任せられる仕事は決してありません