人々の前で報酬をぶら下げれば、人々は自分のシェアを最大化するために必要なことは何でもするというのは、必ずしもホットな見方ではありません。 それはまさに人間の本性です。 現在、私たちはInfoFiマインドシェアファーミングでリアルタイムでそれが展開されるのを見ています。 かつては大切な信号だったものが、今では雑然としたノイズになっています。 ポイント、賞品、またはプロトコル トークンの約束により、タイムラインは工業化されたエンゲージメント マックス ファームに変わりました。 しかし、これは新しいことではありません。DeFi文化も同じ本能に基づいて構築されました。 初期のNFTローンチにおけるホワイトリストの努力。排出量を絞るために農場から農場へと飛び回ります。IDOに参加するのは、ローンチ時にインスタダンプするためだけです。 メカニズムが変わります。動作はそうではありません。 それは基本的なインセンティブ心理学です。 希少で目に見える報酬は競争を生み出します。 ステータス、注目、早起きなどの社会的報酬は、その競争をパフォーマンスに変えます。 だからこそ、誰もが本物に聞こえるように考えを再パッケージし、最終的にはお気に入りのインフルエンサーが投稿したばかりのものをリサイクルしているのです。 メタは決して変わりませんが、メディアは変わります。 (注目に値するのは、私はInFofiのデータに強気ですが、現在のリーダーボードプログラムではありません。
1.37K