Trendaavat aiheet
#
Bonk Eco continues to show strength amid $USELESS rally
#
Pump.fun to raise $1B token sale, traders speculating on airdrop
#
Boop.Fun leading the way with a new launchpad on Solana.
Miten Kintsu-pisteet oikeasti toimivat
Käytännöllinen selitys pistejakauman dynaamiselle järjestelmälle.
Kintsu-pisteitä ei jaeta kiinteällä tai staattisella kaavalla. Sen sijaan ne lähetetään dynaamisen allokaatiojärjestelmän kautta, joka on suunniteltu vastaamaan todelliseen käyttöön koko Monidin ekosysteemissä.
Tässä kirjoituksessa selitetään, miten tuo järjestelmä toimii käytännössä 👇🧵

1/6 Päivittäinen päästö: kiinteä toimitus
Joka päivä jaetaan noin 1 000 000 Kintsu-pistettä.
Tuo luku on kiinteä. Päivittäin muuttuu se, minne nuo pisteet menevät ja kuka ne vangitsee.
2/6 Päivittäiset pistemäärät jaetaan eri poolien ja markkinoiden kesken, ja niiden jakautuminen perustuu kunkin omistuksen mukaan – tarkoituksena palkita ihmisiä, jotka auttavat Kintsu-verkoston käynnistämisessä (DEX:t, lainamarkkinat, rakenteelliset tuotteet jne.).
Kuinka paljon ~1 miljoonasta pisteestä kukin protokolla vastaanottaa, riippuu pääasiassa TVL:n jakautumisesta ekosysteemin sisällä.
Yksinkertaisesti:
– Enemmän TVL- ja korkeamman arvon pooleita → suurempi osuus pisteitä
– Alhaisemmat TVL- tai matalamman prioriteetin poolit → pienempi osuus pisteistä
Tämä varmistaa, että pisteet seuraavat todellista taloudellista toimintaa eivätkä ole ennalta määrättyjä.
3/6 Kertoimet säätävät protokollatason allokaatiota
Kertoimet otetaan käyttöön protokollatasolla ennen kuin pisteet saavuttavat käyttäjät.
Esimerkki:
- Pool A: 5× kerroin
- Pool B: 2× kerroin
Tämä ei tuota ylimääräisiä pisteitä.
Sen sijaan se painottaa uudelleen kiinteän ~1M päivittäisen saannin jaon:
- Protokolla A:n osuus kasvaa
- Protokolla B:n osuus vähenee suhteessa protokollaan A
- Muut protokollat säädetään sen mukaisesti
Ajattele kertoimia niin, että ne siirtävät, miten ~1M Points -piirakka jaetaan protokollien välillä.

4/6 Kun pisteet on jaettu tiettyyn pooliin, jakautuminen muuttuu suhteelliseksi.
Pisteesi lasketaan seuraavien perusteella:
- Sinun panoksesi
- Prosenttiosuus koko poolin TVL:stä
Esimerkkilogiikka:
- Jos pooli saa päivän aikana 100 000 pistettä
- Ja sinä edustat 1 % siitä poolista
- Ansaitset ~1 % niistä pisteistä
Ei kiinteää vuosikorkoa.
Ei varmaa lopputulosta.
Vain suhteellisia palkkioita.
5/6 Järjestelmä on tarkoituksella dynaaminen
Tärkeintä on ymmärtää tämä:
Kintsu-pisteitä ei ole optimoitu staattiseen farmaukseen.
Ne on suunniteltu:
- Sopeutua pääomavirtoihin
- Heijastaa todellista käyttöä
- Välttää pysyviä etuja varhaisissa tai suurissa tehtävissä
Kun TVL siirtyy, allokaatiot muuttuvat.
Kun altaat kasvavat tai kutistuvat, lopputulokset muuttuvat.
6/6 Kintsu-pisteitä ohjaavat kolme ydinajatusta:
1. Kiinteä päivittäinen päästö
2. Dynaaminen allokaatio protokollien ja poolien välillä
3. Suhteellinen jakautuminen maksun perusteella
Mikään uima-allas ei ole "paras" ikuisesti.
Mikään strategia ei ole taattu.
Järjestelmä liikkuu verkon mukana, missä arvoa syntyy.

35
Johtavat
Rankkaus
Suosikit
