التوظيف يولد الإنتاجية؛ العاطلون عن العمل يمكنهم فعل أي شيء في أي وقت، وبالتالي لا يفعلون شيئا في معظم الأوقات. يجب على الموظف الالتزام بجدول أكثر صرامة لإنجاز المزيد من المهام في وقت أقل