我对创业公司的一件事感到惊讶的是，大多数创业公司首席执行官的质量极其低下。实际上，仅仅关心产品就能激励工程师。他们有关于完全不在状态的僵尸创业公司首席执行官的故事，我认为这大多数创业公司的默认状态。

要想战胜现有企业，你必须非常出色，但要击败中位数初创公司，你只需要有一口气，这就够了。