Kariyer öncesi: Direktör, işe daha yakın olabilmek için organizasyonunu düzleştirmemi proaktif olarak istedi Yönetim katmanı onu yavaşlatıyor ve daha fazla kişi doğrudan ona rapor verirse daha hızlı gideceğini söyledi. Daha az telefon. Daha az girdab Çok farklı bir çalışma dönemine giriyoruz