🚨 Accenture SENIOR yöneticilerine böyle davranıyorsa, genç personeline ne anlattığını hayal edin. En üzücü kısmı mı? Birçok şirket, çalışanlara baskı yaparak onları yine de işten çıkarıyor, çünkü yapay zeka sadece bir bahane. Daha 'insan yanlısı' yaklaşımı izleyen şirketler, çalışanlara yapay zekayı kullanmayı öğretecek ve ne zaman kullanılacaklarını durum bazında eleştirel değerlendirmelerini söyler. Ayrıca, çalışanlara 'ne olursa olsun' yapay zeka kullanmaları için baskı yapmak genellikle uyum riskine yol açar; çünkü denetlenmemiş yapay zeka sistemleri veya kullanım durumları yüksek riskli bir sınıflandırmaya girebilir (örneğin AB YZ Yasası kapsamında) ve fark edilmez. Birkaç yıl içinde yapay zeka tartışması daha olgun olacak (ve umarım sektörden kaynaklanan abartılı abartı da azalır) ve şirketlerin abartılı yapay zeka öncelikli anlatıları onları rahatsız edecek.