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Oggi ho parlato con un founder della generazione Z e ho scoperto che il loro linguaggio lavorativo è molto interessante.
Prima si diceva che i dipendenti dovevano fare il lavoro.
Ora lui dice direttamente: vai a fare un prompt ai dipendenti, fai completare xxx.
Ogni dipendente ha le proprie competenze chiamate skills.
È un po' divertente ma anche molto reale.
Sembra che ora i dipendenti e gli agenti stiano diventando sempre più simili come specie.
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