NOVINKY: Společnost Rivian oznámila, že dává svému generálnímu řediteli RJ Scaringeovi revidovaný platový balíček v hodnotě až 4,6 miliardy dolarů během příštího desetiletí a struktura dohody bude založena na výkonu. Podmínky založené na výkonu Překážky cen akcií: • 22 milionů akcií (11 tranší po 2 milionech) je vázáno na cílové ceny akcií. • Každá tranše je udělena pouze v případě, že průměrná cena akcií společnosti dosáhne určité úrovně po dobu 120 po sobě jdoucích obchodních dnů. • Cíle se pohybují od 40 do 140 USD, v krocích po 10 USD: $40, $50, $60, $70, $80, $90, $100, $110, $120, $130, $140 • Pokud není dosaženo překážky ceny akcií do 10 let od data udělení grantu, tato tranše propadá. Upravené cíle provozního zisku: • Až 7,25 milionu akcií lze získat, pokud společnost dosáhne určité úrovně celoročního upraveného provozního zisku. • Období představení trvá do 31. prosince 2032. • Existují tři cíle (konkrétní hodnoty v dolarech nebyly zveřejněny): - Cíl 1: až 1,25 milionu akcií - Cíl 2: až 3,0 milionu akcií - Cíl 3: až 3,0 milionu akcií Peněžní tok z provozních cílů: • Až 7,25 milionu akcií lze také získat na základě celoročního cash flow z provozních výsledků. • Období představení také trvá do 31. prosince 2032. • Tři cíle: - Cíl 1: až 1,25 milionu akcií - Cíl 2: až 3,0 milionu akcií - Cíl 3: až 3,0 milionu akcií