É assim que muitas equipas de TI na 'América' se parecem hoje. É comum andar pelos escritórios das empresas americanas e ver 75% ou mais da equipa ser indiana. Pedem-lhe que acredite que isso é apenas 'coincidência'. Que não há nada de fraudulento ou exploratório a acontecer. Pior? Dizem-lhe que não há talento americano suficiente para preencher esses empregos!!! Pense em quão louco isso é. A América e os americanos INVENTARAM o mundo moderno de TI/Tecnologia em grande parte (alguns imigrantes e estrangeiros sempre estiveram envolvidos e foram bem-vindos)!! Mas, de repente, um dia, os americanos simplesmente começaram a ser péssimos em TI - o quê? Não. Eles foram deslocados por trabalhadores mais baratos e desesperados. A maioria das posições que esses trabalhadores ocuparam eram de nível inicial e médio, não empregos de 'top talent'. Hoje, os nascidos no estrangeiro superam os cidadãos americanos nativos quase 2:1 em empregos de TI/Tecnologia em todo o país. E agora eles discriminam abertamente os americanos, pois estão em cargos de gestão e posições de poder (isso foi provado em inúmeros processos judiciais contra empresas como a Apple e o Facebook).