Krypto to miejsce, gdzie zastępowanie miejsc pracy przez AI dzieje się jako pierwsze To nie jest prognoza, już jest widoczne Role wzrostowe są cięte i nie są uzupełniane, ponieważ pozostały zespół pokrywa to agentami. Zespoły inżynieryjne liczące 40 osób osiągają ten sam wynik przy 8, ponieważ każda osoba prowadzi własny stos agentów. Kanały społecznościowe są monitorowane przez AI, które oznacza to, co ma znaczenie, zamiast ludzi przeglądających 24/7 Krypto osiągnęło ten punkt zwrotny przed każdą inną branżą z konkretnego powodu: zdalne pierwszeństwo, domyślnie asynchroniczne, cyfrowo-natywna siła robocza, małe zespoły bez miejsca na nadwyżki, a większość pracy (kod, badania, treści, społeczność) to dokładnie to, co AI obsługuje najlepiej Role, które znikają, to te, gdzie wynik to tekst, dane lub kod, który podąża za wzorcami. Młodsi programiści, analitycy badań, pisarze treści, moderatorzy społeczności Role, które stają się bardziej wartościowe, to te, gdzie wynik zależy od osądu, zaufania i fizycznej obecności. Każda inna branża osiągnie ten sam punkt. Krypto jest o 12-18 miesięcy do przodu Cokolwiek się teraz dzieje w rekrutacji w krypto, to zapowiedź tradycyjnej technologii, finansów i mediów w latach 2027-2028