Współzałożyciel Stripe, John Collison, postrzega zatrudnianie jako "gałęzie drzewa." "Kiedy zatrudniasz tę osobę, nie tylko ją przyciągasz, ale także jej wpływ na kulturę, oraz wszystkich innych ludzi, których ze sobą przyciągnie, a także normy i styl pracy, które będą się rozprzestrzeniać w całej firmie." "Z upływem czasu masz coraz mniejszy wpływ na firmę, a wszyscy nowi ludzie, których przyciągasz, mają coraz większy." @collision w @ECorner