Podle TechFlow News 12. března, podle generálního ředitele OP Labs, OP Labs propustí 20 členů týmu a dotčení zaměstnanci dokončí komunikaci se svými nadřízenými během několika hodin. Jing Wang jasně uvedl, že propouštění nesouvisí s finanční situací – OP Labs byla dobře financována a měla několik let provozních rezerv. Důvodem propouštění je zúžení zájmu podnikání, zlepšení efektivity rozhodování a snížení nákladů na koordinaci.

Pokud jde o odměnu za odchod, základní plat je založen na 3 měsících a za každý celý rok služby se přidává další měsíc, maximálně 5 měsíců. Všichni odcházející zaměstnanci získají 6měsíční obnovení zdravotního pojištění a možnost ponechat si své osobní notebooky. Jing Wang uvedl, že osobně pomůže odcházejícím zaměstnancům doporučovat životopisy externím společnostem.