Дозволений доступ до даних, схоже, знаходиться в облозі. Якщо доступ до даних стає системою замкнутого циклу, що ламається — і що втрачається? Я познайомився з сотнями стартапів зі штучним інтелектом B2B. Ось як, на мою думку, це змінює ландшафт і як засновники можуть реагувати 👇 на це

Настав час для оновлення Margit! Ось новина: я «закінчую» шлях від операційного партнера до почесного партнера @a16z. По-перше, дозвольте мені дати задній хід. Таке враження, що я роблю все з кроком у півтора десятиліття. Я потрапив до США у 1991 році (19 жовтня – це свого роду день народження. Запитайте будь-якого іммігранта, і він дізнається про свій день народження в США!). У той час була технологічна рецесія. Також немає американського резюме. Ні академічних дипломів. Але ж це Америка! І це пройшло для мене. Я витратив кілька років, намагаючись влаштуватися на роботу. Я влаштувався на тимчасову роботу в технологічну PR-фірму. Тоді я отримав свій перший справжній прорив. Величезне спасибі @simonecoxe і @maureenblanc за те, що дали мені мою першу справжню роботу і шанс на справжню кар'єру. Це була робота менеджера по роботі з клієнтами в Blanc & Otus. Я пропрацював там 4+ роки. Потім ми з талановитим @carynm650 заснували The Outcast Agency, яке виявилося найкращою технологічною комунікаційною фірмою у світі. Ми перетворили Outcast на найбільш затребувану фірму для технологічних франшиз протягом більш ніж півтора десятиліть. Ми продали його Nextfifteen (дякую, @timdyson . І той дім був збудований; Він все ще існує і має чудових клієнтів. @bhorowitz і @pmarca прийшли подзвонити. Ще до того, як вони збирали гроші. Ці хлопці були м'ячиками. Це був розпал фінансової кризи, ліквідності не було. Бен і Марк хотіли зібрати 300 мільйонів доларів. Тільки вдвох. Коли його запитали про це, Марк просто сказав: «Давайте припустимо успіх, чи не так?». Незважаючи на ризик.... Це був шанс побудувати топовий бренд у венчурному капіталі. Період. Майте на увазі, що тоді жодна венчурна фірма взагалі не займалася маркетингом. Це вважалося майже непристойним! Я люблю будувати, тому ризикнув. Засновники зробили мене - я думаю - першою венчурною фірмою CMO. Зараз у кожної фірми є один з таких, і це добре. За останні 15 чудових років ми зробили стільки речей: - Ми випереджали будь-який результат. Довелося. Тому ми продавали людей та їхні ідеї. - Ми винайшли прямий рух, створивши потужну контентну операцію, яка дозволяє нам спілкуватися на наших умовах. - Ми проводили заходи, на яких люди кілька разів намагалися розбитися, і їх доводилося виводити охороною. - Буквально стільки перших і великих справ, що їх занадто багато, щоб перерахувати їх усі. Тепер у нас дійсно є результати! І ми як і раніше залишаємося найцікавішим брендом. A16Z сповнений талановитих людей, які викладаються на повну, повний чудових портфельних компаній і дуже великої та потужної мережі, до якої кожен на нашій орбіті може підключитися. Я не можу подякувати кожній людині в цій фірмі, тому я залишу подяку засновникам за те, що вони були віддані створенню найкращого бренду, і, звичайно, @garcegarce. Вона була моїм першим наймом - вона також ризикнула на мені і на всьому нашому проекті. Наостанок сердечне спасибі невтомному @Mili10, який на десятиліття зробив моє життя простішим і продуктивнішим. Моя щира подяка. Багато хто з вас заслуговує на подяку, я повідомлю вам безпосередньо. Що попереду? Я буду активним радником протягом наступних 6 місяців. Ми всі хочемо переконатися, що зміни пройдуть плавно, особливо для людей у нашій мережі, які мають давні відносини. Після цього я не зникну і не помру, ха-ха. Поки я зроблю невелику перерву, я також буду шукати, що будувати далі. Мій номер не зміниться. Тому не соромтеся звертатися, якщо вам щось потрібно. Будинок побудований. Я вічно кровоточитиму a16z. Ось вам і більше будівництва!

Starting Tako was a fresh beginning for me. I wanted to apply what I had learned as a founder and to be part of the AI future. I wanted to do this based on humanistic values and beliefs, alongside formidable technical talent across Brazil and the US. AI occupies most of my thinking and I often return to this idea: we want an AI that amplifies the human spirit and that eliminates the work that suffocates the soul. Tako operates exactly on this second point by replacing bureaucracy with LLMs and code. Tako’s AI agents run payroll and workforce operations, with AI trained on Brazil’s labor laws. Today, we are launching our first agents. Brazil is a country of creative and entrepreneurial people. But it's also a place where paperwork, and regulations suffocate this potential every day. I remember leaving a meeting back in 2017 as I was launching Rappi and looking at a post of tangled electrical cables. I thought to myself: "This is how entrepreneurs feel when trying to build here." Tako is my call to action to change this. Technology is a tool to drive change and build new realities. AI can take over grunt work and simplify it on behalf of humans. As a foreigner who speaks the language, loves the culture and has lived through the pains of entrepreneurship here, I believe Brazil needs and deserves a new infrastructure to operate. It's an ambitious goal but Brazil will be better off when 20m companies and 50m workers run on Tako. We also raised $18m.